Om Backbone Management AS

Backbone Management er et fleksibelt Bergensbasert konsulentselskap i sterk vekst. Selskapet sysselsetter i dag 7 personer og har et stort nettverk av samarbeidspartnere som vi drar veksler på ved behov.
Selskapet ble etablert i november 2007. Selskapets ansatte har allsidig bakgrunn med spesialist kompetanse innen sine fagfelt.

Visjon, misjon, strategi og forretningsidè

Backbone sin forretningsidè er som følger:

GJENNOM HELHETLIG METODISK TILNÆRMING SKAL VI INVOLVERE OG SELVSTENDIGGJØRE BEDRIFTER OG ORGANISASJONER INNENFOR KVALITETSFORBEDRING, EFFEKTIVISERING OG ORGANISASJONSUTVIKLING

Vi har en stor verktøykasse av metoder, men har ikke bundet oss til noe spesifikk metodeverk. Vi er opptatt av å tilpasse vårt arbeid til det som passer best for den enkelte kunde sine behov.

Vi er også opptatt av at kunden ikke skal bli avhengig av vår hjelp. Vi skal hjelpe kunden å bli god selv og være god selv når vi ikke er tilstede. Det er i linjeorganisasjonen verdiskapningen foregår og det er der det er viktig med rett fokus.

Vi mener at alt alltid kan gjøres enda bedre og at man aldri blir ferdig med å forbedre seg. Det er også bedre å gjøre litt forbedring hver dag enn å ta store forbedringsprosjekt med jevne mellomrom. Det handler om kultur. De fleste lar dessverre kulturen forme seg selv og tar ikke aktive grep for å skape den kultur man ønsker. Vi har hjelpemidlene til å gjøre det.

Vår visjon:

Vi mener at good is the enemy of great.

De færreste blir fantastisk hovedsaklig fordi de er god. Når man er god til noe er det vanskeligere å mobilisere til ytterligere forbedring, vi er jo allerede god. Men hvorfor stoppe med god? 

I alle organisasjoner finnes det store uutnyttede ressurser i de ansattes kompetanse. De ansatte har mange innspill og meninger om hva som fungerer bra, hva som ikke fungerer og helt sikkert forslag på hva som kan gjøres annerledes. Vi er opptatt å få utnyttet og oppmuntre de ansatte til å bruke den kompetansen til å videreutvikle virksomheten. Vi har tro på at alle i bunn og grunn ønsker å gjøre en god jobb og bidra til virksomhetens beste. Det er ledelsens oppgave å tilrettelegge for at de ansatte får bidra.

Vi tror at det å involvere de ansatte og la de ta del i og forståelse for virksomhetens utvikling er også det beste virkemiddel for å få ned sykefraværet. Det opplever vi også hos kundene våre.

Misjon

Vår misjon:

Kvalitet vil alltid være billigst over tid. Det er fravær av kvalitet som koster. For å måle kvalitet må en først være bevisst på hva kvalitet er for virksomheten og hvordan det kan måles. Det er dessverre alt for mange som tar kritiske beslutninger uten godt beslutningsunderlag. Det å måle og rapportere på en strukturert og systematisk måte er nødvendig for å drive god virksomhetsutvikling over tid.

Verdier

Våre verdier: